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Attaché temporaire d'enseignement et de recherche (ATER), IUT parcours communication des organisations, Université Bordeaux Montaigne
statutaire
- Axe : Communication, Organisation et Société (COS)
- Discipline : Sciences de l'Information et de la Communication
- CNU : 71
- Année de rattachement au MICA : 2019
- Université de rattachement : Université Bordeaux Montaigne
- Contact mail : deniseflorian3@gmail.com
Thème(s) de recherche :
- Le premier axe porte sur le développement des pratiques numériques dans un contexte professionnel, et entend explorer selon une approche en communication organisationnelle les mutations info-communicationnelles liées au développement et à l’usage massif des TIC.
- ⇒ Développement des concepts d’assignation aux pratiques numériques et de processus de précarisation numérique.
- ⇒ Étude des conditions de développement et d’évaluation des pratiques professionnelles numériques dans les organisations.
- Le second initie une réflexion sur la place des temporalités organisationnelles en sciences de l’information et de la communication. Cet axe intègre les principes de l’écologie temporelle (Grossin, 1996) d’un point de vue méthodologique, en s’attardant particulièrement à mettre en relation les phénomènes organisationnels et temporels en situation de travail.
- ⇒ Développement de principes méthodologiques temporels d’observation.
- ⇒ Étude de la matérialité des TIC dans le concept d’enchevêtrement temporel.
- ⇒ Analyse des phénomènes temporels liés à l’hyperconnexion dans un contexte professionnel.
- ⇒ Étendre les principes de l’écologie temporelle aux analyses en communication organisationnelle.
- Le dernier axe interroge les conditions de développement d’une professionnalisation liées à un environnement de travail numérique. La professionnalisation est abordée sous un angle hybride dans la mesure où elle se constitue à la marge des instituts traditionnels de formation et qu’elle accentue le degré d’autonomie et d’auto formation des acteurs d’une organisation.
- ⇒ Développement d’une recherche transverse, entre sociologie des professions, communication organisationnelle et écologie temporelle.
- ⇒ Analyse de la prudentialité au regard des pratiques professionnelles numériques.
- ⇒ Définition et étude des processus de professionnalisation hybride (autonomie, auto formation, et veille).
Activité(s) d'enseignement :
- Attaché temporaire d’enseignement et de recherche, parcours communication des organisations à l’Université Bordeaux Montaigne
Publications (sélection) :
- Elizabeth Gardère et Florian Denise, « De l’organisation aux interactions humaines et numériques dans le travail collaboratif », Communication et Organisation, 55 | 2019, 141-152.
- Florian Denise, « Entre transition et injonction au numérique : étude des risques liés à l’hyperconnexion des community managers. », acte de colloque, Conférence EUTIC 2021.
- Florian Denise, « De la plateformisation du travail au concept d’assignation aux pratiques numériques : Étude des pratiques professionnelles des community managers », Communication & Management – (publication acceptée et prévue en 2023).
- Participation à la Journée Jeunes Chercheurs de Lille du 4 juin 2020. Communication intitulée : « Temporalités et communication organisationnelle : processus de problématisation des pratiques professionnelles en contexte numérique ».